第二十一條? 鼓勵煤礦企業(yè)實行變招工為招生，生產（或核定）能力30萬噸/年以上的煤礦企業(yè)新招井下作業(yè)人員須經(jīng)技工（中專）學校相應專業(yè)的正規(guī)教育，取得學歷證書方可錄用。

　　第二十二條? 煤礦企業(yè)從業(yè)人員調整工作崗位或離崗1年以上重新上崗前，應當重新接受安全培訓，經(jīng)考核合格后方可上崗。

　　煤礦企業(yè)采用新工藝、新技術或者使用新設備、新材料的，應當對相關從業(yè)人員進行專門的安全培訓。

　　第二十三條? 取得注冊安全工程師執(zhí)業(yè)資格的煤礦企業(yè)安全生產管理人員，可免予安全資格初次培訓；注冊安全工程師經(jīng)繼續(xù)教育并延續(xù)注冊、重新注冊的，可免予復訓。

　　第二十四條　負責煤礦企業(yè)“三項崗位人員” 安全資格、操作資格和煤礦礦長資格考核發(fā)證的部門（以下簡稱考核發(fā)證機關）應當對參加培訓人員的準入條件進行審查，也可委托培訓機構進行；符合準入條件的，方可參加培訓。

?　　第四章??? 考核和發(fā)證?

　　第二十五條? 煤礦安全培訓考核實行教考分離的原則。考核發(fā)證機關按照統(tǒng)一制定的考核標準進行考核。

　　第二十六條? 煤礦企業(yè)主要負責人和安全生產管理人員安全資格、煤礦礦長資格考核安全技術理論知識和管理能力，特種作業(yè)人員操作資格考核安全技術理論知識和實際操作技能。

　　“三項崗位人員”安全資格、操作資格和礦長資格考核成績80分為合格。考核不合格的，允許補考一次。

　　第二十七條? 煤礦企業(yè)“三項崗位人員”使用國家級考試題庫進行安全技術理論知識計算機考試，考核發(fā)證機關應派員現(xiàn)場監(jiān)考，也可通過遠程監(jiān)控系統(tǒng)監(jiān)考。

　　第二十八條? 考核發(fā)證機關應當在考核工作結束后5個工作日內公布考核成績。

　　第二十九條? “三項崗位人員”在考核合格后5個工作日內，由本人或所在單位向考核發(fā)證機關申請辦理資格證或操作證，也可委托煤礦安全培訓機構申請辦理，并提交下列材料：

　　（一）?身份證及學歷證書復印件或學歷證明；

　　（二）?工作經(jīng)歷證明；

　　（三）?社區(qū)或縣級以上醫(yī)療機構出具的體檢健康證明。

　　煤礦企業(yè)安全生產管理人員取得注冊安全工程師資格的，憑本人注冊安全工程師執(zhí)業(yè)證及上述材料，向考核發(fā)證機關申請辦理安全生產管理人員安全資格證。

　　第三十條? 考核發(fā)證機關應當在收到“三項崗位人員”申請材料5個工作日內完成審核，做出受理或不予受理的決定。能夠當場做出受理決定的，應當當場做出受理決定；申請材料不全或者不符合要求的，應當當場或者在5個工作日內一次告知申請人需要補正的全部內容，逾期不告知的，視為自收到申請之日起即已被受理。

　　第三十一條? 考核發(fā)證機關應當在20個工作日內完成受理申請的審核工作。符合條件的，頒發(fā)相應的資格證或操作證；不符合條件的，應當說明理由。注冊安全工程師不符合準入條件的，不得頒發(fā)資格證。

　　第三十二條? 煤礦企業(yè)主要負責人和安全生產管理人員安全資格證、煤礦礦長資格證有效期為4年，每2年復審一次。

　　特種作業(yè)人員操作資格證有效期為6年，每3年復審一次。