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職業病防治制度

  
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??? 5、職業危害防護設備設施管理
??? (1)接觸職業危害作業現場必須配備職業健康防護設備、設施,各有關單位應對其進行經常性的維護保養和檢修,確保春處于完好狀態。
??? (2)新建、改建、擴建的工程項目和技術引進項目可能產生職業危害的,應嚴格執“三同時”規定,并經有關部門進行效果鑒定。
??? (3)物產辦負責職業危害防護設備、設施維護保養情況的監督檢查;安全環保部對職業衛生健康制度的貫徹落實情況進行監督檢查。
??? (4)職業危害防護設備、設施必須與生產設備同時使用,作業人員要嚴格執行操作規程,對違反職業危害防護設備、設施維護保養管理制度并造成嚴重后果的,依法追究當事人法律責任。職業危害防護設備設施停運、拆除或閑置必須向安全環保部門審報。
??? (5)存在職業危害的單位應設立職業衛生檢查員,負產職業危害防護設備設施及規章制度執行情況的檢查。
??? 6、職業病統計報告
??? (1)公司安全環保部負責職業病的統計報告工作。負責職業病統計報告的人員不得虛報、漏報、所報、遲報有關數據。
??? (2)死亡或同時發生三名以上急性職業中毒事故時,應立即報告市職業衛生監督機構,急性職業病在六小時內報告職業衛生監督機構,急性職業病在確診后六小時內報告職業衛生監督機構。
??? 7、對職業病患者、疑似職業病病人和禁忌作業人員和管理
??? (1)職業病病人依法享受國家規定的職業病待遇;公司按照國家有關規定,安排職業病病人進行治療、康復和檢查。
??? (2)對體檢中發現的禁忌作業人員和職業病患者,由人力資源部、安全環保部、工會進行協調,調離有毒有害作業崗位,另行安排工作。
??? (3)發現疑假職業病病人時,應告知用人單位及員工本人,安排進行診斷;疑似職業病病人在診斷或醫學觀察期間,不得解除或終止與其簽定的勞動合同,其工資、體檢治療費用,由公司承擔。對不適宜繼續從事原工作的疑似職業病病人,人力資源部應予以調離原崗位,另行安排工作。
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