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法定職業病診斷流程

  
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??? 二、疑似職業病

??? (一)疑似職業病的涵義

??? 有下列情況之一者,可視為疑似職業病病人:

??? 1.勞動者所患疾病或健康損害表現與其所接觸的職業病危害因素的關系不能排除的;

??? 2.在同一工作環境中,同時或短期內發生兩例或兩例以上健康損害表現相同或相似病例,病因不明確,又不能以常見病、傳染病、地方病等群體性疾病解釋的;

??? 3.同一工作環境中已發現職業病病人,其他勞動者出現相似健康損害表現的;

??? 4.職業健康檢查機構、職業病診斷機構依據職業病診斷標準,認為需要作進一步的檢查、醫學觀察或診斷性治療以明確診斷的;

??? 5.勞動者已出現職業病危害因素造成的健康損害表現,但末達到職業病診斷標準規定的診斷條件,而健康損害還可能繼續發展的。

??? (二)疑似職業病病人的診斷與醫療衛生機構的告知義務

??? 掌握完整、真實的資料是明確診斷或作出正確診斷的基礎。從事職業病診斷的醫療衛生機構在發現疑似職業病病人時,為明確診斷,應采取以下措施:

??? 1.進一步明確職業接觸史,從中獲得可能與發病有關的職業接觸史線索;

??? 2.進行工作場所職業流行病學調查,分析病人臨床表現與工作環境的關系;

??? 3.住院觀察。

??? (1)從體檢中取得線索,在診斷不明情況下,作全身詳細檢查,從中發現線索;

??? (2)從實驗室檢查取得線索,進一步獲取相關數據;

??? 在為明確診斷而獲取上述進一步的相關數據后,在作好疾病鑒別診斷的基礎上,綜合分析判斷職業病危害因素與疾病的因果關系,以確定診斷。

??? 醫療衛生機構發現疑似職業病病人時,應及時告知勞動者本人及用人單位,不得拖延,保證疑似職業病病人得到及時救治。??

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