5.6.1 職業健康教育是對接觸職業病危害因素人員的職業健康教育，每年6月安全月活動時進行。

5.6.2職業健康教育內容為：

5.6.2.1國家和行業職業病防治的法規、標準和本企業的規章制度。

5.6.2.2車間的職業病危害因素的分布情況、排放濃度的變化情況、防治方法等。

5.6.2.3職業病危害因素的自我防護措施、應急救援辦法和緊急處理程序。

5.6.2.4本崗位職業健康的常識和案例。

5.7.1 各級領導應組織開展經常性的安全生產教育，根據不同對象、層次，采取多種形式，如下發安全簡報、舉辦安全板報展覽、放映有關電影和錄像、舉辦學習班等，對職工進行安全衛生知識更新教育，切實提高職工的安全意識及素質。

5.7.2 班組應結合公司及本班組安全生產實際和當前事故通報等，每月開展一次安全學習，作好記錄，車間抽查并簽字。

5.7.3 對重大施工、檢修等項目，在施工、檢修前，應根據予先危險性分析提出的安全措施和安全操作規程進行有針對性的安全教育。

5.7.5 各車間應將受教育人數、教育率及考試結果，及時報送安全主管部門。

5.8.1 工傷休工人員和離崗三個月以上重新上崗的職工，本單位人力資源管理部門必須安排對其進行復工安全教育，對工傷休工人員要進行三級安全教育，其他復工人員進行車間級和班組級安全教育。復工人員須經安全教育后，方可安排工作。

5.8.2 復工教育內容

5.8.2.1公司安全生產規章制度；

5.8.2.2本崗位安全生產責任制和安全操作規程；

5.8.2.3勞動防護用品的正確使用和安全生產的具體要求；

5.8.2.4對工傷復工者，分析、掌握事故的原因及防范的措施。

5.8.3 復工教育后，填寫《安全教育表》，交人力資源部門存檔。

5.9.1 安全生產管理人員安全資格培訓由人力資源部門組織，參加屬地安全生產監督管理部門舉辦的培訓教育，經培訓考核后，發給安全生產管理人員證書；

5.9.2 安全生產管理人員安全生產培訓和安全資格培訓的主要內容包括：

5.9.2.1國家有關安全生產的法律、法規、政策及有關行業安全生產的規章、規程、規范和標準；

5.9.2.2安全生產管理知識、安全生產技術、勞動衛生知識和安全文化知識，有關行業安全生產管理專業知識；

5.9.2.3工傷保險的法律、法規、政策；

5.9.2.4傷亡事故和職業病統計、報告及調查處理方法；

5.9.2.5事故現場勘驗技術，以及應急處理措施；

5.9.2.6重大危險源管理與應急救援預案編制方法；

5.9.2.7國內外先進的安全生產管理經驗；

典型事故案例。

5.9.3安全生產管理人員每年應進行安全生產再培訓。再培訓的主要內容是新知識、新技能和新本領，包括：

5.9.3.1有關安全生產的法律、法規、規章、規程、標準和政策；

5.9.3.2安全生產的新技術、新知識；

5.9.3.3安全生產管理經驗；

5.9.3.4典型事故案例。

5.9.4 安全生產管理人員安全生產管理培訓時間不得少于24學時；每年再培訓時間不得少于8學時。

對于未按規定組織安全教育或教育率達不到規定要求，按《安全獎懲制度》執行。

7.1本制度解釋權歸公司生產工程部；

7.2本制度自下發之日起執行，與之相對應的制度作廢。

附件1《三級安全教育表》

附件2《安全教育表》

附加說明：

本制度提出部門：生產工程部

本制度歸口管理部門：生產工程部

本制度起草人：成京林

本制度審核人：王喜恩

本制度審定人：楊洪義

本制度批準人：王金富

本制度批準時間：2007年10月6日

本制度下發時間：2007年10月6日

附件1

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附件2

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