王女士:我是一個保姆,前段時間在雇主家工作時不慎摔傷。請問這是否屬于工傷?我可以要求雇主賠償嗎?
律師解答:工作時因意外受傷是否屬于工傷需要具體分析。如果你是家政服務公司的員工,并且是受家政服務公司委派到雇主家中從事工作,那么你在工作時因意外受傷應當屬于工傷的范疇,應當依法享受相應的工傷保險待遇;如果你是經中介機構介紹或自行與雇主建立雇傭關系的,那么在工作過程中因意外受傷則不屬于工傷,不能享受工傷保險的相關待遇。但是,你可以要求雇主給予賠償。
什么是補充工傷保險?
十級工傷可享哪些待遇?
職工能自愿棄繳社保嗎?
職工發生工傷后該如何辦理工傷手續?
關于工傷的20個問答
企業沒有參加工傷保險的,可以認定為…
男子猝死在工作倉庫附近,釘釘沒打卡…
上下班路上發生車禍算工傷嗎?發生交…
傷亡事故的分類
事故類別劃分
什么是工傷和工傷事故分類?
工傷認定申請時間是多少?
工傷處理協議書
工傷保險的基本原則
工傷保險的作用與意義
2010年工傷賠償標準