??????? 1、安全目標（40分）
??????? 礦井發生2人次及以上死亡事故為否決指標。該項不得分。
??????? 1）重傷及以上事故：本部門發生重傷事故該項不得分；其他專業發生死亡事故扣10分。
??????? 2）杜絕食品衛生事故、火災事故：每發生一般食品衛生事故、火災事故1次扣5分；發生群體性食物中毒事故該項不得分。
??????? 2、生活后勤管理及農賠（30分）
??????? 1）食品衛生管理與安全儲存：未建立食品衛生管理制度該項不得分；消防制度不健全、設施不完備扣5分；安全防范制度不健全扣5分。
??????? 2）農賠：發生村民肇事情況農賠人員不出面宣傳、疏導、調解扣5分；因工作失誤導致村民肇事扣10分。
??????? 3、工作職責（30分）
??????? 1）建立并完善生活后勤管理工作制度：對照檢查，管理制度不完善、有缺陷扣 5分。
??????? 2）嚴格食品衛生管理：開展日常檢查，發生出售變質變味食物扣5分；發生食物中毒扣10分；發生群體性食物中毒該大項不得分。
??????? 3）開展生活后勤保障工作安全檢查：每周組織開展生活后勤保障工作的安全檢查和食品衛生檢查，缺1次扣5分；發現問題不提出整改扣5分，因此導致事故該項不得分。
??????? 3）編制并實施執行生活后勤保障工作計劃和進行工作總結:按月檢查，編制計劃、總結無相應的安全工作內容扣5分；未按時編制、報送年、季、月度計劃和工作總結該項不得分；計劃、總結文本出現嚴重錯誤扣5分。
??????? 4）參與公司和上級組織的安全檢查和隱患排查：不按規定參與公司開展隱患排查和組織安全大檢查扣10分；安全隱患整改不落實扣5分。
??????? 5）農賠管理：建立完善農賠工作制度和相關基礎資料，制度不健全、基礎資料不完善扣5分；發生農賠管理資料丟失扣10分。
??????? 6）員工維權：無故不受理員工舉報扣10分；對舉報情況不及時組織查處扣5分；發生打擊報復舉報人員行為扣10分。
??????? 7）部門業務保安：不定期組織召生活后勤保障管理相關會議、分析研究生活后勤保障工作動態和存在的安全問題扣10分；不結合出現的問題編制改進工作的措施扣5分；不向分管領導匯報生活后勤保障工作情況扣5分。
??????? 8）技術學習與業務培訓：不編制部門技術業務學習培訓計劃扣10分；不按計劃落實學習培訓扣5分；不按規定建立并填制相應的管理臺帳扣1分；不按規定向上級主管部門報送相關資料扣5分。
??????? 附表：部門安全責任書考核表
??????? 本責任書一式兩份，由安全監察部保存一份，專業部門保存一份。
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??????? 簽? 字：
??????? 能渝公司：??????????? （簽字 ）?????? 年?? 月?? 日
??????? 后勤部? ：??????????? （簽字）??????? 年?? 月?? 日
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