??????? 2.2通風安全管理的常用方法
?????????? 通風安全管理方法作為管理的一個分支，它具有特殊性、重要性、復雜性。由于安全工作的重要性和復雜性，安全管理方法需要不斷地創新，以滿足社會和企業生產發展的需要。常用的煤礦通風安全管理方法有：
??????? （1）安全檢查法，是通風業務部門根據生產特點，對生產過程中的安全生產狀況進行經常性、定期性、監督性的管理活動，也是促使煤礦企業在整個生產活動的過程中，貫徹方針、執行法規、按章作業、依制度辦事，實施對安全生產管理的一種實用管理技術方法。安全檢查的內容很多，最常用的是，查思想、查現場、查隱患、查制度、查管理。具體實施方法必須貫徹領導與群眾相結合、自查和互查相結合、檢查和整改相結合的原則，防止走形式，走過場。
??????? （2）安全目標管理法，是通風業務部門的集中要求和目的所在，是指本區及隊組將一定時期的安全工作任務轉化為明確的安全工作目標，并將目標分解到本系統的各個部門和個人，各個部門和個人嚴格地、自覺地按照所規定目標進行工作的一種管理方法。是實施全系統、全方位、全過程和全員性安全管理，提高系統功能，達到降低事故發生率，實現安全目標值，保障搞好企業安全生產之目的的重要策略。
??????? （3）系統工程管理法，是通風業務部門以現代系統安全管理的理論若基礎和主要方法為指導來管理礦井的安全生產，可以改變傳統的安全管理現狀，實現系統安全化，達到最佳的安全生產效益。煤礦安全生產工程研究的內容多、范圍廣，主要包括研究事故、制定事故預防對策、教育培訓對策。
??????? （4）煤礦系統安全預測法，是通風業務部門運用各種知識和科學手段，分析研究歷史資料，對安全生產發展的趨勢或結果進行事先的推測和估計。煤礦在生產過程中，最常用的是觀察預兆法和隱患法等，管理方面最常用的是回看歷史法、相關回歸法、管理評定法，而安全生產技術方面最常用的是預測預報法。
??????? 3? 四臺礦通風安全管理的制度
??????? 3.1通風安全管理機構的設置
???????????? 通風安全管理機構是專職安全生產管理人員，是單位安全生產規章制度的具體落實者，是生產經營單位安全生產的保護神。如圖3－1
?????????????????? 圖3－1通風區安全生產管理機構網絡圖
??????? 安全管理人員必須加強教育和培訓，提高安全知識水平和安全管理能力，加強生產現場的安全管理，及時消除事故隱患，保障煤礦企業的安全生產，保障職工的人身安全和健康。
??????? 3.2通風安全管理的基本制度
??????????? 我國煤礦95%以上是井下作業，地質條件復雜，巷道空間狹窄，受頂板、水、火、瓦斯、煤塵等自然災害的威脅嚴重，難以預見和控制的不安全因素較多。因此，我礦通風區建立了一套完善的安全管理基本制度：
??????? （1）安全檢查。實行安全檢查是我國煤礦安全工作歷史經驗教訓的總結。實行安全檢查有助于加強煤礦的安全管理，增強職工的安全責任感。
?????????? （2）安全目標管理制度。就是將一定時期的安全工作任務轉化為安全工作目標，制定安全目標體系，并層層分解到各隊及個人，各隊及各人按照所制定的目標，制定相應的對策措施。
?????????? （3）安全技術措施審批制度。就是安全技術措施編制和審批，必須符合《安全生產法》、《礦山安全法》、《規程》、《煤礦安全技術操作規程》等法律、法規的規定和要求。
?????????? （4）安全隱患排查制度。安全隱患排查制度就是指可能導致事故發生的危險狀態、人的不安全行為、管理上的缺陷以及環境的不安全條件。安全隱患的排查是綜合運用各種管理方法和技術，對生產作業過程中存在的隱患進行識別、分析、評價、分級、監控和排除，以消滅事故的發生。
??????? 3.3通風安全教育培訓
?????????? 安全教育培訓是指對職工進行安全生產法律、法規及安全專業知識等方面的教育。通過安全教育提高職工安全意識，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，提高安全技術水平和實際操作技能，調動員參與企業安全管理的積極性，為確保安全生產奠定基礎。據統計，現有80%以上的事故都是由于安全意識不強、違章指揮、違章作業、違反勞動紀律造成的。這充分說明搞好安全生產教育培訓是項十分重要的基礎工作。
??????? 根據我礦機械化水平和職工的文化程度，采取多形式多層次。靈活多樣的培訓方式。我區采用以下幾種培訓方式：
??????? （1）崗位練兵：崗位練兵是根據《工人技術等級標準》，結合生產的需要提高工人實際操作技能的一種有效培訓方式，同時也是考核每個工人的實際操作技能，作為轉正、定級、升級的依據之一。
??????? （2）技術比武：對同工種、同技術等級的工人，按照技術等級標準的應知應會要求，開展競賽，是增強員工生產技能和技巧的一種培訓方法。通過比賽，互相取長補短，交流操作經驗，達到進一步提高員工的技術業務水平和實際操作水平的目的。
??????? （3）一專多能培訓：技術工人對本職崗位工作的技術掌握熟練后，經過學習和培訓，又能掌握其他工種的技能，這對提高職工隊伍的技術水平和工作能力，具有重要的作用。具體做法是：班組長把原工種和崗位技能較高、踏實肯干的員工送到有關單位進行培訓，取得合格證后，回來仍干原工種，當他所學工種缺人時，就可以頂崗作業，既解決了班組在缺人時的生產矛盾，又擴大了工人的工作范圍，增強工人對工作的興趣和在事業中自我造就的自豪感。
??????? （4）企業員工教育：這也是企業員工培訓的一種方法。我區通過在礦培訓科和局培訓處指定培訓學校進行培訓，對各工種各層次的人進行全面細質的培訓，做到人人都過關，人人能勝任。培訓一個，合格一個。
??????????? 現我區對區里各管理和技術人員、各隊員工利用周二、五時間進班前、班后學習。對特殊作業人員及班組長必須取得《特種作業人員操作資格證》、《安全資格證》的方能上崗。對新來的員工進行師傅帶徒弟的方式進行培訓，使新來的員工得到全面的鍛煉及學習機會。
???????????????????????????? 結??? 論
?????????? 礦井通風是煤礦生產安全的重要組成部分，是保障煤礦正常生產和安全生產的關鍵。煤礦企業要增強礦井通風資金扶持，要充實的人才技術設備與資金投入，加大通風設施的優化配置、開發與更新，拓展技術培訓和實踐，實現礦井通風安全管控。堅持技術與辦理創新，加大監管力度，避免和杜絕礦井安全事故的發生。
??????? 參考文獻
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??????? 5.?秦躍平，礦井通風，徐州；中國礦業大學出版社，2002.6
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