一、填空題(每題2分，共計20分)
    1．我國境內的各類企業、有雇工的個體工商戶(稱用人單位)應依照_____規定參加工傷保險。
    2，國家機關和依照或參照國家公務員制度進行人事管理的事業單位、社會團體的工作人員工傷費用由________支付。
    3．其他事業單位、社會團體及各類民辦非企業單位的工傷保險等辦法_____規定，報國務院批準后施行。
    4，無營業執照或未依法登記備案的單位及被依法吊銷營業執照或撤銷登記、備案的單位的職工工傷，由這些單位______。
    5．賠償數額發生爭議的按處理_______的有關規定處理。
    6．生產經營單位和從業人員應訂立勞動合同，合同中應載明保障勞動安全、防止職業危害及依法為從業人員辦理    等事項。
    7．生產經營單位不得以任何形式與從業人員訂立協議，_______其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。
    8．從業人員對所在單位管理人員的違章指揮、強令冒險作業，有權________。
    9．從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況有權_______，或在采取應急措施后______。
    10．從事特種作業的從業人員必須經過______并取得_______。
    二、選擇題(每題2分，共計30分)
    1．勞動保障行政部門進行工傷認定按照_______執行。
    A．《職業病防治法》    B．《勞動法》    C．《工傷認定辦法》
    2．______于1996年3月14日發布了“職工工傷與職業病致殘程度鑒定”標準。
    A．衛生部    B．勞動和社會保障部    C．國家質量監督檢驗檢疫總局
    3．1987年我國規定法定職業病有102種，2002年我國規定法定職業病有_____種。
    A．102    B．110    C．115
    4．工傷保險政策規定，有關工傷保險問題過去主要執行《企業職工工傷保險試行辦法》和相關政策，現在主要執行______。
    A．《工傷保險條例》    B．《勞動保險條例》
    C．《企業職工傷亡事故報告和處理規定》
    5．為了防止生產事故的發生，減少職業危害，工傷保險要與______相結合。
    A．事故處理    B．事故預防、職業病防治    C．宣傳教育
    6．《工傷保險條例》規定有______種情形應認定為工傷。
    A．15    B．10    C．7
    7．《工傷保險條例》規定有______種情形視同工傷。
    A．3     B．5     C．7
    &《工傷保險條例》規定有______種情形不得認定為工傷或視同工傷。
    A．2    B．3    C．4
    9．對是否為工傷，由_______承擔舉證責任。
    A．職工或其直系親屬    B．用人單位    C．法院
    10．國家根據不同行業的工傷風險程度確定行業的工傷保險費率，實行______費率。
    A．差別    B．統一  C．基礎
    11．工傷保險實行______管理，工傷保險基金在直轄市和設區的市實行全市統籌，其他地區的統籌層次由省、自治區人民政府確定。
    A．屬地    B．行業    C．部門
    12．工傷保險基金留有一定比例儲備金，用于統籌地區重大事故的工傷保險待遇支付，不足的由統籌地區的_______墊付。
    A．行業協會    B．勞動保障部門    C．人民政府
    13．職工治療工傷或職業病所需掛號費、醫療費、住院費、藥費、就醫路費________。
    A．報銷90％    B．全額報銷    C．只報藥費
    14．勞動能力鑒定委員會自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出鑒定結論，必要時可延長______日。
    A．30    B．15    C．10
    15．為明確因工死亡職工供養親屬范圍，勞動和社會保障部于______年9月23日公布了《因工死亡職工供養親屬范圍規定》。
    A．2001    B．2003    C．2004
    三、判斷題(正確的在括號中畫“√”，不正確的畫“×”，每題2分，共計20分)
    1．職工工傷傷殘等級被定為十級，一級至十級是由輕到重排序，十級最重。    (    )
    2．按照國家法律，生產經營單位必須依法參加工傷社會保險，為從業人員繳納保險費。    (    )
    3．個體工商戶與雇工簽訂勞動合同中可以規定“工傷概不負責”。  (    )
    4．生產經營單位只有按規定參加了工傷社會保險，工傷職工的工傷醫療費用和享受的工傷保險待遇才由工傷保險基金支付，否則均由用人單位負擔。    (    )
    5．職工發生工傷事故，本人負有一定的責任(排除因故意破壞而受傷、自殺、自殘)，因此不能享受工傷保險待遇。    (    )
    6．職工發生工傷事故，根據其工齡、年齡、家庭狀況而享受經濟補償和工傷保險待遇。    (    )
    7．因工死亡職工供養親屬享受撫恤金待遇的資格由統籌地區公安部門核定。    (    )
    8．因工死亡職工供養親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。    (    )
    9．《因工死亡職工供養親屬范圍規定》中所稱父母，包括生父母、養父母和撫養關系的繼父母。    (    )
    10．《因工死亡職工供養親屬范圍規定》中所稱子女，不包括遺腹子女。    (    )
    四、簡答題(每題5分，共計30分)
    1．工傷保險費征繳的依據是什么？
    2．實行工傷保險的唯一任務就是為了工傷補償嗎？
    3．《工傷保險條例》內容主要有幾大章節？
    4．什么是工傷保險基金以支定收，收支平衡的原則？
    5．用人單位應當參加而未參加工傷保險的，發生工傷怎么辦？
    6．在上下班必經路徑途中，被汽車撞傷有否享有工作待遇？
答案
    一、填空題
    1．《工傷保險條例》  2．所在單位  3．另行  4．一次性賠償  5．勞動爭議  6．工傷社會保險  7．免除或減輕  8．拒絕執行  9．停止作業，撤離危險場所  10．專門培訓，特種作業資格
    二、選擇題
    1．C  2．C  3．C  4．A  5．B  6．C  7．A  8．B  9．B  10．A  11．A  12．C  13．B  14．A  15．B
    三、判斷題
    1．×  2．√  3．×  4．√  5．×  6．×  7．×  8．√  9．√  10．×
    四、簡答題
    1．答：依據《社會保險費征繳暫行條例》中關于基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費的征繳規定執行。
    2．答：不是。工傷預防、工傷補償和職業康復是工傷保險的三大任務。
    3．答：八大章節：①總則；②工傷保險基金；③工傷認定；④勞動能力鑒定；⑤工傷保險待遇；⑥監督管理；⑦法律責任；⑧附則。
    4．答：工傷保險基金要在保證工傷保險待遇、勞動能力鑒定，以及法律、法規規定的費用支出的基礎上確定基金的規模，以支定收，收支平衡。
    5．答：由用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準向工傷職工支付。
    6．答：能。在上下班途中受到機動車事故傷害認定為工傷。