18、生產人員調換崗位，所操作設備或技術條件發生變化時，應進行什么培訓后方可上崗？

答：必須進行適應新崗位、新操作方法的安全技術教育和實際操作訓練，經考試合格后，方可上崗工作。

19、班前會會議的主題有哪些？

答：接班（開工）前，結合當班運行方式和工作任務，作好危險點分析，布置安全措施，交代注意事項。

20、對臨時工的培訓有何規定？

答：臨時工上崗前，必須經過安全生產知識和安全生產規程的培訓，考試合格后，持證或佩戴標志上崗。臨時工日常安全教育培訓必須等同于正式員工對待。

21、臨時工在生產現場的安全管理責任由誰負責？

答：臨時工分散到車間、班組參加生產工作時，由所在的車間、班組負責人承擔其安全管理責任。

22、生產經營單位的從業人員應具備什么樣的知識和技能？

答：從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。

23、生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同，應當載明哪些事項？

答：有關保障從業人員勞動安全、防止職業危害的事項，以及依法為從業人員辦理工傷社會保險的事項。

24、從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素時，應如何處理？

答：應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告。

25、生產經營單位的從業人員不服從管理，違反安全生產規章制度或者操作規程的，應如何處理？

答：由生產經營單位給予批評教育，依照有關規章制度給予處分；造成重大事故，構成犯罪的，依照刑法有關規定追究刑事責任。

26、簡述安全生產法對重大危險源的定義？

答：指長期地或者臨時地生產、搬運、使用或者儲存危險物品，且危險物品的數量等于或者超過臨界量的單元（包括場所和設施）。