有這樣一個人，文化程度不高，卻時時處處用心，通過不懈的努力成為消防安全方面的專家；有這樣一個人，身為企業專業消防隊員，卻次次沖鋒在前，幾乎參加了每一次大大小小的火災救援工作；有這樣一個人，面對別人不想要的隊員，卻通過言傳身教，把企業消防隊帶成了一支高素質的火場尖兵；有這樣一個人，在消防戰線上拼搏了27年，卻癡情消防安全，退休后仍然奮斗在安全生產第一線，甚至手機號碼最后三位依然是他最鐘愛的119。他，就是山東省滕州市消防安全專家王家成。

　　處處用心——消防安全專家是這樣煉成的

　　第一次見到王家成，留下最深的印象就是精神抖擻，語言幽默，

　　已過花甲之年的王家成，是滕州市聘任的消防安全專家。他1970年參加工作，1974年就開始從事企業專職消防工作，至今已有27個年頭。在他第一天接觸消防專業工作的時候，就立志把畢生的精力獻給消防事業，成為一個真正懂得消防工作的消防專家。就是在這種信念的支持下，在緊張繁忙的戰備執勤、課目訓練、滅火搶險任務的同時，王家成發揚釘子精神，充分利用業余時間，閱讀了各種有關消防安全方面的書籍，做了大量學習筆記。同時，在他擔任消防隊長期間，他主動承擔了單位內部的消防安全宣傳工作，并編輯撰稿每周一期的《防火簡報》，一直到他退休。每到特殊季節，王家成都根據季節特點，有針對性的撰寫各種安全用電、麥場防火、雷雨天氣家用電器安全使用、公交駕駛人員安全手冊、冬季防火等方面的消防常識、知識，并發表在《棗莊日報》等多家媒體上。望著他那多年積累，厚厚裝訂成冊的簡報，翻閱他搜集撰寫的幾百萬字的工作研究，人們可以清楚的感受到他對消防安全工作的執著。就是這樣，王家成從消防戰線上的新兵，成長為滕州市消防安全方面的專家。

　　1985年，王家成被山東省公安廳消防工程技術職務中心評審委員會考核為防火檢查助理工程師，1996年被考核為防火檢查工程師。他撰寫了十幾篇關于消防安全論文，其中《試論企業消防隊伍建設的幾個關系》被中國消防協會評為最佳論文，并邀請他參加了全國在武漢舉行的消防專業學術研討會。正是由于王家成在消防安全、企業專職消防隊伍管理中，認真研究勤于思考，摸索到了一整套富有成效的經驗。1994年4月，他被借調到滕州市公安局消防科，領導用他所長，把全市十幾支企業專職消防隊伍交給他管理，全市消防培訓教育由他負責，消防培訓教育每年竟達近千余次，曾受到省消防總隊表彰，多次獲得省市宣傳工作先進工作者稱號。

　　忠誠敬業——無悔人生在搶險救災中綻放

　　從事企業專職消防工作27年的王家成，幾乎滕州每次大小火災現場都有他戰斗的身影。召之即來、來之能戰，戰之能勝，是他的特點，他那沖鋒在前、敢拼硬仗的作風，嫻熟的滅火技藝和果斷正確無誤的指揮，無數次引起了在場人們的贊嘆。

　　1993年6月10日，沖天而起的大火，將建成營業不到二年的商業大廈吞噬殆盡。已編入滕州市公安局麥保戰斗序列的造紙廠消防隊長王家成，聽到火警的命令后，帶領執勤的消防隊隊員，火速趕赴了火場。黑煙滾滾，灼熱正熾，距離商廈六十米處便感到熱浪撲身、灼熱難耐。望著先一步到達滅火現場、鉆進商廈內層實施滅火任務的公安消防中隊戰友們的身影，王家成果斷的決定采取和公安消防隊里應外合的戰術。他抱起了水槍，帶領隊員登上了與商廈相連的龍門飯店頂層平臺上，從商廈窗口實施滅火。烈火借著風勢，滾滾濃煙把王家成和他的戰友賈民、劉彬、楊位生、陳方偉熏得兩眼流淚，口鼻腔中吸入了在空氣中亂舞的大量煙塵，嗓子似冒煙一樣，他們感覺到一陣陣窒息、眩暈，而一陣又一陣撲身而來的火團，又把他們全身舔了個遍，暴露在戰斗服外面的皮膚，被火焰燒起了一串串水泡。作為企業消防隊的隊長王家成帶領他的隊員卻不曾放下手中的水槍，沒有絲毫的猶豫和退縮，經過兩個多小時的拼搏苦斗，肆虐大火終于被滕州公安消防中隊全體官兵和企業消防員撲滅。商廈滅火戰役后，他的眉毛頭發都被火燎的卷曲，身旁的一名滅火隊員開玩笑的摸摸他的頭發說，“野火燒不盡，王隊長的頭發眉毛不知被火焰燒去復出多少回了”。從這句平平淡淡的話語中，人們能夠在腦海中想象到他在每一場火海征戰中驍勇無敵的場面，體會到每一次滅火救災的幾多艱辛和對消防安全事業的執著。

　　1982年，兗州肉聯廠剛剛建成的冷庫突然失火，棗莊消防支隊調警赴兗州滅火。滕州市公安消防隊和魯南化肥廠消防隊等隊伍趕赴兗州執行戰斗任務。當時任魯南化肥廠消防隊長的王家成使出了渾身解術，經歷了一番出生入死的拼搏，烈火被撲滅了。這時已經是深夜，滿身泥水、滿身傷痕、疲憊不堪的王家成和戰友一起踏上了歸程。然而路上又遇到了漫天濃霧，隔面不見人影，王家成忍住了困乏、寒冷、饑餓和渾身的傷疼，站在了消防車的前面，一步一步指引車隊緩緩前進，這情景幾乎是王家成的整個人生縮影，在二十七年的消防工作中，王家成就是這樣兢兢業業、任勞任怨，一步一步走過來的。

　　言傳身教——帶出一支高素質的消防隊伍

　　1984年，王家成從魯南化肥廠消防隊調到滕州市造紙廠消防隊任隊長，實踐證明，他是一個合格的好隊長。由于企業當時的生產環境和意識觀念等種種原因，人們往往以卸包袱的形式把那些不好管理的人調到消防隊當隊員。王家成對這些新組合的消防隊員，既沒有偏見，也沒有采取簡單說教的形式，而是在思想上尊重他們，在生活上關心他們，在工作上用自己的兢兢業業、任勞任怨，事事帶頭的形象帶動他們。