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道路運輸安全生產方針和目標

  
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第一章  安全生產方針和目標
        一、公司的安全生產方針:安全第一,預防為主;綜合治理,全員參與。
        1、安全第一,預防為主
        (1)在生產經營活動中,在處理保證安全與生產經營活動的關系上,要始終把安全放在首要位置,優先考慮從業駕駛員和公司人員的人身安全,實行“安全優先”的原則,在確保安全的前提下努力實現運輸安全的其他目標。
        (2)安全生產的管理,主要不是在事故發生后去組織搶救,進行事故調查、處理和分析,而是按照系統化、科學化的管理思想,按照事故發生的規律和特點,千方百計預防事故的發生,做到防患與未然,將事故消滅在萌芽狀態。
        2、綜合治理,全員參與
        (1)綜合治理是指適應我公司安全生產形勢的要求,自覺遵循安全生產規律,正視安全生產工作的長期性、艱巨性和復雜性,抓住安全生產工作中的主要矛盾和關鍵環節,綜合運用經濟、制度、行政等手段,人管、法治、技防多管齊下,并充分發揮社會、員工、輿論的監督作用,有效解決安全生產過程中的問題。實施綜合治理,實現安全生產,須從文化、制度、科技、責任、投入入手,多管齊下,綜合施治;安全生產法律政策的落實,需要公司全體員工、有關上級部門的支持以及全社會的監督和參與;要從根本上解決安全生產問題,就必須實施綜合治理。
          (2)人是生產力中最重要、最活躍的因素,實現安全管理體系的持續改進,必須發揚、調動人的積極主動性。
        (3)安全管理體系的方針、目標、要求及重要性必須傳達到每一位員工。
        二、安全生產目標
        緊緊圍繞行業“安全發展”這一主題,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,以安全文化、安全法制、安全責任、安全科技和安全投入為抓手,建章立制,切實落實企業是安全生產的責任主體,確保交警、安監、運管部門安全責任書各項指標的落實,塑造公司優秀的外部形象,創造良好經濟利益,促進公司持續健康發展,特制訂安全生產目標:
         l、行車安全:努力降低安全事故四項頻率。行車責任肇事率≤4次/百萬車公里,行車責任死亡率≤0. 45人/百萬車公里,行車責任傷人率≤4人/百萬車公里,行車責任事故經濟損失率≤3.2萬元/百萬車公里。努力避免和杜絕重特大交通事故發生。
            2、車輛技術:強化車輛技術檢查,無重大機械事故發生。
        3、車輛保險:無漏保車輛,并做到險種齊全,險額保足
        4、GPS監控: GPS監控安裝率100%,參運車輛在線率100%,嚴禁超員、超速、超載、疲勞駕駛和各種交通違法行為。
        5、消防安全:無火災事故。
        6、勞動保護:無工傷事故。
        7、“三品”檢查:加強三品檢查,把三品堵在車下。
        8、隱患排查:隱患排查治理整改率100%。
        三、安全承諾
        為實現安全生產方針和目標,我們承諾:
        1、遵守國家部、省、市有關安全方面的法律、法規要求、行業標準和公司的規章制度;
        2、牢固樹立“安全第一”的思想,建立健全安全生產管理規章制度,落實全員安全生產責任制;
        3、建立健全安全標準化管理體系,制定切實可行的安全生產目標,杜絕重特大事故的發生,最大限度的減少國家和廣大人民的財產損失;
        4、定期公布安全業績,通過全體員工的努力,使我們公司的安全業績得到持續改進,促使公司的可持續發展;
        5、提供必要的人力、物力和財力資源支持,以保證公司目標的實現;
        6、定期組織安全檢查,對查出的安全隱患,限期整改并跟蹤落實,責任到人;
        7、鼓勵公司員工、駕駛員積極參與到安全生產標準化建設的過程中;
        8、定期進行全體員工的培訓,增強安全意識,加強對員工勞動保護的管理,確保全體員工的人身安全和健康;
        9、在生產經營活動中將安全放在第一位,加大對安全的投入,加強車輛技術及有關設備的改進,制定有效的應急措施,防止火災、傷亡等各類事故的發生;
        10、公司各部門負責人是本部門安全生產第一責任人,每位員工對公司的安全工作負有義不容辭的責任。
        四、實現安全工作方針與目標的措施。
        1、認真執行國家法律法規和交通行業主管部門有關安全生產的方針、政策,組織實施安全生產各項規章制度、標準、辦法和安全技術規范。
        2、成立安全生產管理機構,明確安全管理職責,配備專職安全管理人員。
        3、認真落實企業安全主體責任和“一崗雙責”安全生產責任制,建立健全職責明確、權責對等、獎懲分明的安全生產責任體系,逐級簽訂安全生產責任書,全面落實各級安全生產責任制。
        4、每月定期組織召開安全生產例會,并做好會議記錄。每季度至少組織一次安全生產大檢查活動,發現安全隱患要落實整改并做好建檔工作。
        5、嚴格駕駛員聘用制度,嚴禁無資質的駕駛員上崗作業。建立健全駕駛員管理檔案,建立事故臺賬和違章情況公布制度。
        6、按照公司的特點,建立和完善本公司安全監督管理制度和突發事件應急預案,增強應對突發事件的應急反應能力。
        7、加強重特大事故隱患排查整改和重大危險源治理、登記、建檔工作,減少一般事故,遏制重特大事故的發生。
        8、加強季節性、階段性、異常氣候下和節慶假日的安全生產管理工作,積極完成上級部門布置的各項突擊性安全生產工作。
        9、加強安全管理資金、設備、車輛等保障措施的落實,確保公司安全管理工作落到實處。
        10、加強對安全生產法律法規、道路運輸行業法規規章和行業安全常識的宣傳教育,加強相關管理人員、駕駛員的培訓教育。
        11、按照行業管理的工作要求建立管理檔案,并保持檔案內容齊全、有效、及時更新。
        12、制定安全生產年度工作計劃,及時上報各種安全工作報表、工作總結等。
        13、認真執行道路運輸事故報告制度,杜絕瞞報和遲報現象,并迅速組織、調查及善后處理工作。
        14、積極配合相關部門采取有效措施,加強對駕駛員的監督管理,加大對“三超一疲”等違規行為的管理力度。
       
       

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