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經營部副主任崗位規范

  
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1工作職責
1.1協助主任搞好本部的工作,做好分管范圍內的計劃、統計和對業主的合同管理、結算工作。。
1.2遵守黨和國家有關法律、法規和政策,貫徹工程局的經營管理方針及ISO9001標準,執行經理部的經營管理辦法和各種規章制度。
1.3組織所屬人員學習企業管理知識,提高科學管理水平。
1.4負責組織制定本部門的預算工作規劃、預算管理制度、規定、辦法,并組織實施,組織編制各項工程預算,做好工程結算。
1.5深入施工現場,加強與經理部各部室、專業隊的聯系和協調,及時發現問題,做好合同申報和索賠工作
1.6組織制定經理部內部承包方案,做好內部成本控制。
1.7完成領導臨時交辦的其他工作。
2任職條件
2.1政治思想及職業道德
2.1.1堅持以經濟建設為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放。有一定的理論水平。有強烈的責任感和事業心,全心全意為人民服務。
2.1.2遵紀守法、忠于職責、廉潔奉公、嚴格管理、以身作則、開拓創新。
2.2文化程度及所學專業
2.2.1具有大學專科文化程度或具有中級專業技術職務任職資格,并取得崗位培訓證書。
2.2.2所學專業為水電施工、企業管理、經營管理類專業。
2.3專業知識
2.3.1熟悉水電施工專業理論、規程、規范與技術管理和經營管理知識。
2.3.2熟悉了解企業法、勞動法、經濟合同法以及其他有關條文規定和法律。
2.3.3熟悉本項目各部門的職責與業務范圍及企業現代化管理知識。
2.4實際工作能力
2.4.1能正確地把黨和國家的各項方針、政策、法令及上級規定貫徹到實際工作中去、不斷提高公司生產經營管理水平,出色完成各項工作任務。
2.4.2對本項目施工生產和經營管理工作能及時做出正確判斷和決策,并組織實施。
2.4.3能經常和上級主管部門、業務往來單位取得密切聯系,建立正常的公共關系,有較強的社會活動能力。
2.4.4有較強的語言和文字表達能力,能撰寫文件,制定工作計劃,起草工作總結和工作總結等。
2.5工作經歷
從事水電施工經營管理二年以上。


 

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