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工作職責
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工作標準
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考核標準
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1、配合部長做好機電安全質量標準化管理及各項機電管理工作。
2、負責井上下機電設備安全運行管理，每月上崗檢查不能少于16次。每月下井不少于12次，定期不定期檢查井上下供電情況，參加機電設備完好檢查和安全大檢查，對安全隱患及時督促相關單位進行整改解決。
3、負責全礦供電管理，做到計劃用電，安全用電，并組織電氣管理人員對各施工單位進行安全用電大檢查，糾正不安全用電行為，杜絕偷電、漏電現象的發生。
4、負責機電供電系統質量標準化工作，確保供電及地面運行工作按照上級領導的要求完成，加強機電運行管理。
5、熟悉全礦機電設備的規格、型號和技術性能，掌握地面及井上下所用供電設備的使用地點和設備運行環境。
6、負責井上下機電方面安全技術工作，做到定期整定、測定、校驗等技術工作。
7、隨時掌握礦區用電負荷，根據用電負荷情況合理調整供電系統。
8、認真組織所分管的工作人員學習業務規程和安全知識，同時加強自身業務學習，不斷提高業務管理水平。
9、積極主動完成礦領導及機電部長安排的各項工作，做到有請示，有匯報，有總結。
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1、嚴格遵守礦各項規定，嚴格執行機電部各項制度。
2、按時參加召開早碰頭會，落實上級領導指示精神，安排好當日工作，責任落實到人。
3、隨時調度變電所設備運行情況。
4、掌握清楚礦井供電詳細情況。
5、積極參與組織有關人員進行機電專項檢查，及時發現問題，落實單位整改。
6、制定供電設備檢修計劃，督促維修人員嚴格安裝檢修計劃對設備進行維護保養。
7、嚴格按照停送電制度下令停送電。
8、發生重大事故時，要立即趕赴現場，組織搶救，并按“四不放過”原則，組織本系統職工追查、分析、處理。
9、對各個崗點不定時查崗，每月不少于3次。
10、定期開展分管人員思想教育和業務培訓活動。
11、做到不遲到、不早退、不脫崗。
12、做到語言文明、知法守法、服從領導、兢兢業業干好每項工作。
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1、不按規定執行，一次扣50元。
2、不按時參會，工作落實不到位，一次扣50元。
3、供電系統不熟悉，指揮失誤，一次扣100元。
4、管理失誤，一次扣50元。
5、杜絕各類人身事故。發生事故，依據事故分析對管理者進行罰款
6、違章指揮，造成事故，一次扣200元。
7、遲到、早退、脫崗，一次扣20元。
8、督促檢查規程措施落實不到位，一次扣50元。
8，不認真、按時完成領導交辦的工作，一次扣50元。
9、完成工作后不進行匯報，一次扣50元。
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落后頂板的管理標準及管理措施瓦斯的管理標準及管理措施端面的管理標準及管理措施超前支護的管理標準及管理措施兩順槽安全出口的管理標準及管理措施封泥的管理標準及管理措施排水設施的管理標準及管理措施絞車司機物料運輸的管理標準及管理措施
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