為加強重點崗位、新進員工的培訓、考核與管理工作，規范上崗行為，提高人員業務水平和政治素質，制定本制度。
一、重點崗位人員、新進員工必須按照有關規定經專門的培訓，重點崗位人員須經考核合格或取得崗位資格證書后，方可上崗。
二、重點崗位包括領導干部崗位和專業崗位。領導干部崗位包括：中層干部；專業崗位包括：放射、B超、心電圖、檢驗等。
三、經過培訓合格的人員，由培訓單位發給崗位培訓合格證書，持證上崗。
四、新進員工報到時由辦公室組織進行崗前培訓，了解單位規章制度。
五、各科室分別對新進員工進行培訓：包括勞動紀律、作息時間、規章制度、員工獎懲、績效考核、安全生產、操作規程等。
六、培訓一般由科室負責人擔任。
?