一、一般規定

1、為了貫徹落實安全生產責任制及安全管理目標，明確工程項目部各管理人員和班組在施工生產過程中應負的安全職責，制定本規定。

2、按照職、責、權相統一的原則，對工程項目部安全生產責任制及安全管理目標進行逐級分解，實行定期考核。

二、安全生產責任制考核對象

項目部管理人員：包括項目經理、項目技術負責人、施工員、安全員、材料員。

三、安全管理目標考核對象

1、項目部管理人員：包括項目部技術負責人、施工員、質量員、安全員、材料員。

2、項目部各班組長：包括泥工班長、砼工班長、鋼筋班長、木工班長、登高工班長、電工班長、電焊工班長。

四、考核辦法

1、安全生產責任制考核規定如下：

1.1 項目經理安全生產責任制由分公司安全生產管理部門負責每半年考核一次。

1.2 項目部技術負責人、施工員、安全員、材料員安全生產責任制由項目經理負責每季度考核一次。

2、安全管理目標考核規定如下：

項目經理負責對項目部管理人員（項目部技術負責人、施工員、質量員、安全員、材料員及各班組長）的安全管理目標每個月考核一次。

五、考核形式及評價

1、采用考核表評分的形式。

2、各考核表中，滿分為100分。考核得分值在85分及其以上為優良；得分值在70分及其以上為合格；得分值在70分以下為不合格。

六、考核和獎罰

以考核分值為依據，根據項目部制訂的獎罰辦法在工程項目結束或年度經濟分配時進行獎罰兌現。

附：工程項目部安全生產責任制、安全目標責任考核表（表1~表17）