習近平總書記強調指出，發展決不能以犧牲人的生命為代價，這是一條不可逾越的紅線。“紅線”就是“生命線”、“高壓線”。企業以最堅決的態度牢牢堅守“紅線”，增強責任感、使命感和緊迫感，就是不折不扣的落實企業安全主體責任。
        我公司是一個擁有400余名員工的勞動密集型企業，生產日用生活用品，所用原材料和成品易燃，管理不到位或工作疏忽，安全主體責任落實不認真，極易引起火災；工人不按崗位安全操作規程作業，易造成機械傷害；電氣線路不定期維護和檢修，還易引發電氣傷害；關心職工健康，就是要對作業場所職業危害因素定期檢測治理達標，并配備必要的勞動保護用品保證職工健康的工作。履行應盡的企業安全主體責任，公司負責人帶領全體員工從四方面逐項落實，貫穿于全年安全生產實踐。
        一、加強學習，提升安全管理理論水平。
        全體員工必須全面認真地學習安全生產法律、法規和政策，做到持證上崗，為做好安全工作奠定了理論基礎。
        二、制定完善的安全規章制度，保障安全管理規范有序。
        公司安全生產涉及員工職業健康、火災預防，各種生產設備管理，建筑、治安、交通、食品、環境、能源安全等諸多方面。做好安全工作，必須依據《安全生產法》、《消防法》、《治安管理法》、《特種設備安全法》和安監總局令等多部法律法規及其規章的規定，結合公司實際情況，組織公司各有關部門負責人，對照安全生產十八項監督管理制度要求，制訂完善公司《安全管理制度匯編》，各部室車間嚴格遵照執行。完善的公司規章制度對預防安全事故發生，加強員工行為規范，保障安全生產，是十分關鍵的環節。
        三、積極落實各項安全責任。
        在上級機關開展的深化“安全生產年”活動，持續扎實開展兩個百日安全生產、打非治違和重大活動安全保衛等系列活動中，公司對照活動方案，制定自己的實施方案，布置到各部室車間，認真開展自查自糾。重視并全方位開展安全宣傳教育培訓，利用簡報、黑板報、張貼宣傳畫等形式，針對全年不同階段的火災等安全形勢和特點，持續進行安全宣傳教育，組織入廠新工，首先進行廠級安全知識培訓并答題考試，監督車間部室對新工進行崗前培訓，上崗后班組的日常崗位安全知識學習，實現員工安全三級教育培訓的目的，普及安全知識。“三項崗位人員”列時間表取證換證；組織公司各部室層層簽訂安全責任書；定期檢修更換消防設備和滅火器，督促維保單位定期保養鍋爐、電梯、壓力容器等特種設備；開展日月季度安全隱患排查和治理，組織公司員工一年兩次應急演練，每年對作業場所職業病危害因素檢測、體檢和相關申報，對照標準審核發放了勞動防護用品，起草、制定、整理、歸類了所需的各類文書資料，參加公司的安全知識競賽及消防技術比武活動。
        四、依靠科技進步，提升公司安全水平。
        公司針對個別車間裝備技術水平落后、能源資源消耗大的現狀，從防止環境污染、促進清潔生產和節能減排，提升企業安全水平的高度出發，進行生產線技術改造項目建設。整個項目的建設，廠房擴建和設備安裝，嚴格執行“三同時”規定。從職業危害防治、消防設施配備，壓力容器登記、環境影響評估和節能措施等各方面辦理相關手續，落實標準配置。經過改造，能耗和水資源消耗大的現狀得到改變，工藝路線和生產設備處于國內領先水平，自動化程度的提高，提升了企業的本質安全水平，為公司具有良好的經濟效益和社會效益奠定了基礎。
        通過公司員工的努力與實踐，企業安全主體責任得到落實，公司長期保持著安全生產、平穩運行的態勢。