A、B、C、D四人系T區某鎮第一煤礦（以下簡稱第一煤礦）職工。2001年1月13日1時許，A、B、C、D四人在井下工作時，因礦井冒頂透水致使四人不幸死亡。事故發生后，第一煤礦和死者家屬經多次協商于2001年1月20日達成了死亡補償協議，第一煤礦補償每位公亡者近親屬42000元，補償不足部分可以通過法律途徑解決。協議簽訂后，第一煤礦如約補償每個家庭42000元，除D的補償符合國家規定外，其余三人的補償均未達到國家規定的標準。為此，A、B、C三公亡者近親屬于2001年2月26日向T區勞動爭議仲裁會提出申訴，請求依法仲裁，T區勞動爭議仲裁委員會于2001年3月16日作出裁決。第一煤礦應于本裁決生效后再付給A近親屬45813.36元、B近親屬33664.28元、C近親屬9279.92元。仲裁費由第一煤礦承擔此后，第一煤礦沒有向人民法院提起起訴，該仲裁決定書已發生法律效力。
律師點評：
1、這是一起嚴重侵犯勞動者合法權益的案件。A、B、C、D四人系第一煤礦的職工，雖然沒有簽訂勞動合同，但A、B、C、D四人已與第一煤礦形成事實上的勞動合同關系，A等四人的合法權益也同樣受到《勞動法》的保護，出現勞動爭議同樣也應由《勞動法》及其有關勞動法規進行調整和處理。
2、A等四人的死亡屬于工傷。A等四人是在井下采礦時，由于礦井冒頂透水，不幸遇難身亡，他們四人是在工作中死亡的，根據勞動部《企業職工工傷保險試行辦法》第八條（一）之規定，A等四人的死亡應認定為工傷。A等四人近親屬可依據國家勞動法規及相關司法解釋向第一煤礦要求賠償。
3、A等四人家屬應得到足額賠償，第一煤礦應支付差額賠償款。勞動部《企業職工工傷保險試行辦法》第二十五條規定，職工因工死亡，應按照標準發給喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性死亡補助金。根據上述規定，第一煤礦應補償A家屬87813.36元、B家屬75664.28元、C家屬 51279.92元。現第一煤礦對每位受害者家庭僅補償42000元，明顯賠償數額不足，故T區勞動爭議仲裁委員會依法做出上述裁決，無疑是十分正確的。
4、第一煤礦對本次事故負全部責任，對勞動者應實行無過錯賠償原則。《勞動法》第六章從五十二條至五十七條全面詳細地規定了用人單位在勞動安全衛生方面的責任和義務，但第一煤礦盲目追求經濟效益，忽視安全問題，發生重大安全事故，其教訓是深刻的。該礦直接責任人其行為已觸犯了《刑法》第一百三十五條之規定，構成重大責任事故罪，現在司法機關已界入此案。為了保護勞動者的合法權益，我國對勞動者實行無過錯賠償原則，從而最大限度地保護勞動者，A 等四人是無任何過錯的。
5、T區勞動爭議仲裁委員會作出的工傷裁決書現均已發生法律效力，但第一煤礦直到今天為止也沒有履行，這三個案件的申訴人可依據《勞動法》第八十三條之規定，向T區人民法院申請強制執行，相信在T區人民法院的努力工作下，定會得到滿意的結果。
什么是補充工傷保險?
男子猝死在工作倉庫附近，釘釘沒打卡…
