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用人單位沒有為職工購買工傷保險，職工能否申請工傷認(rèn)定？

　　
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工傷保險條例規(guī)定，華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險費。 中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險待遇的權(quán)利。 但現(xiàn)實中仍有大量的用人單位未交納工傷保險費。

    在未交納工傷保險費用人單位工作的職工，當(dāng)發(fā)生工傷后，仍可以按法律規(guī)定申請工傷認(rèn)定。有沒有交納工傷保險費不影響工傷認(rèn)定，只是影響最終由誰來承擔(dān)賠償責(zé)任的問題。 
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