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公路管理段冬季培訓工作實施方案

  
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  根據隴總職教〔2011〕4號《關于2011開展年職工冬季培訓工作的通知》,按照總段黨委的總體要求,更好地迎接2011年交通部檢查和甘肅公路系統思想政治建設暨政研會年會在**的召開,為增強干部職工的專業理論和技術能力,全面提高專業理論和技術水平,以適應公路養護事業跨越式大發展的需求,制定本方案。
        一、指導思想
        以提高干部職工的理論、技術水平和創新能力為主題,采取短期集中培訓的方法,通過開展公路養護、路政管理、安全生產、各項規章制度方面理論和技術知識的培訓和學習,快速提高干部職工適應新等級公路的養護和管理能力,竭力造就一支專業理論和技術精通、工作嫻熟的高素質公路養護工作隊伍。
        二、培訓對象
        機關、各站在編在崗全體干部職工。
        三、 培訓時間、地點
        12月10日至2010年1月30日前,分批在機關和王壩道班培訓。作息時間:上午:8.30.00-12.00上課,下午:2.30-5.30上課。
        四、培訓內容
    1、政治理論知識方面:十七屆四中全會精神、中紀委四次全會精神、科學發展觀理論、《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀委處分條例》《中國共產黨黨員保障條例》、黨風廉政建設方面管理辦法、公文寫作與新聞宣傳知識等。
    2、業務知識方面:公路養護理論知識(包括高等級公路的養護與管理、瀝青路面養護與修補新技術、新工藝)、橋涵的日常養護與加固技術知識;養護圖表的管理與路況評定辦法;迎部檢資料的整理及規范化管理;財務管理辦法等。
    3、法律法規、安全生產及各項規章制度方面:路政管理與超限車輛治理相關法律法規及“普法教育”;安全生產法律法規,各項制度;機械操作培訓;公路職工禮儀知識教育培訓等。
        五、培訓方式
    采取集中面授脫產學習的方式。學習培訓期間由段上冬訓領導小組進行考勤,培訓結束后統一出題考試,確保專業理論和技術知識培訓的效果。
        六、培訓步驟
        (一)準備階段(12月1日-12月9日)
        研究制定專業理論和技術知識培訓工作方案;制定集中學習培訓計劃;確定學習培訓內容。
        (二)培訓階段(12月10日-2010年1月22日)
        聘請專業技術人員和單位業務技術骨干進行講課,分批組織干部職工專業理論和技術知識集中培訓學習。
        (三)考試階段(1月23日-1月24日)
        全部培訓結束后,對參加培訓的干部職工專業理論和技術知識學習情況進行考試,確定學習成績。
        (四)總結鑒定階段(1月25日-1月30日)
        由參加培訓的所有人員本人對學習情況進行總結,由我段冬季培訓領導小組根據出勤、學習、考試情況,對參加培訓的干部職工進行綜合考評和鑒定,填寫登記表,存入檔案。
        七、 組織領導
    本次冬季職工培訓學習工作列入段上的培訓規劃和計劃,統一由我段干部職工培訓工作領導小組領導,**任組長,***、***、***任副組長,***、***、***為成員。
    下設辦公室,***任辦公室主任,辦公室主要負責冬季培訓工作的組織協調,制定《2009年**公路管理段冬季培訓工作方案》,安排培訓人員,參加培訓人員的考勤,考試的出題、批卷、填寫登記表,上報活動總結。
    下設三個組:
        政治理論組 組長:***,成員:***、***。負責政治理論知識相關學習資料的整理收集與培訓工作。
    業務知識組 組長:***,成員:***、***、***。負責業務知識相關學習資料的整理收集與培訓工作。
    法律法規、安全生產及各項規章制度組 組長:***,成員:***、***、***。負責各項法律法規、安全生產相關學習資料的整理收集與培訓工作。
       八、 幾點要求
        1、段領導帶頭,要從思想和行動上高度重視,切實增強學習培訓的責任感和緊迫感,認真聽講記筆記。
    2、參訓職工要保證出勤,確有特殊原因需要請假的,要經領導小組辦公室主任批準后交綜合組備查。曠課一次全段通報批評并取消當月各項獎金,遲到早退一次扣考試分數2分。
    3、培訓期間嚴禁酗酒賭博、打架斗毆,如發現一次,取消全年獎金、全段通報,年度考核不合格。
        4、參訓干部職工要處理好“工學”矛盾問題,把安排學習與日常工作結合起來,做到兩不誤。
        5、要在學習的基礎上,深入研究問題;對新接觸的知識通過學習要掌握基本原理。
   

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