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銷售部人員安全生產、職業健康、環境保護目標管理責任書

  
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為認真做好2015年的安全生產、職業健康、環境保護工作,確保公司及全體職工的生命財產安全,根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求,按照 “一級監督一級,一級管理一級,一級對一級負責”的原則,我部與部門銷售人員簽訂如下安全生產、職業健康、環境保護管理目標責任書。
一、考核目標
1、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達100%。
3、部門辦公區域危險源控制率100%。
4、客戶問詢答復率100%。
二、考核要求
1、認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督;
3、加強對相關方施加安全 方面的影響,將公司安全方面的制度、規定向客戶傳達;
4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作,不斷提高安全技能;
5、在與客戶溝通過程中,注意就公司的安全、環保、職業健康規范和政策向客戶介紹和解釋。
三、獎懲辦法
1、年內公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務,完成年度目標,可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
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