2014年11月16日晚,濰坊壽光一家食品廠發生火災造成18人死亡，13人受傷。在本次事故中，企業未對員工進行安全自救培訓、工人自身安全意識差、監督管理工作力度不夠等問題都被涉及。每一個慘痛事故的背后都有令人扼腕的故事，每一個令人扼腕的故事中，都有不信邪的人：不知法，不懂法，不守法，視法律為無物，違章蠻干。新《安全生產法》的出臺，它不僅為企業安全生產點亮了明燈，也為員工在實際工作中如何保護自己的利益指明了方向。
        安全生產法以及安全的系列規章制度，是存在于我們身邊的高壓線，安全操作規程，是我們日常工作中需要時刻警惕的注意事項。作為工作在一線單位的員工，“高高興興上班來，平平安安回家去”是我們工作時恪守的信念。沒有了安全，也就失去了今后的保障。以前聽到安全事故，總是事不關已高高掛起，只有在真正的步入到這個工作崗位，我才開始認識到安全的重要性。
        反復發生的安全事故警示我們在日常工作中很多安全事故的發生，就是因為有些時候，圖省時省力，選擇一些自己想當然的捷徑，不完全按照操作規程辦事，起初未發生事故，使得我們放松了警惕，最后造成事故的發生。因此如何避免安全事故的發生，我認為可以從以下三個方面著手：
        第一對安全工作，領導要高度重視，并對員工加強安全培訓，提高員工自身的安全意識，時刻將安全放在心頭。在日常工作中，及時檢查并排除安全隱患，保持設備設施良好運轉。對每一位入職員工，做好崗前安全培訓工作，強化安全意識，養成按照操作流程辦事的習慣。
        第二有針對性的開展安全生產預防工作。安全生產平時靠自身，提高靠監管。在工作中，加強安全生產管理，并對存在安全漏洞的環節加強監管，建立完整的操作規程以及考核制度，采用抽查等方式，不定期的對違反安全生產流程和操作技術進行檢查，發現問題及時處理，及時反饋，及時整改。
        第三及時總結，在每次工作結束對本次工作安全總結，及時找出問題，提出預防措施。加大安全投入，盡可能的給員工安全保護。
        我們要不斷結合自身工作實際，做好安全預防工作。安全工作也警示我們，安全只有起點，沒有終點。只有做到知法、遵法、守法，才能讓安全生產的意識切實的貫穿日常工作的始終。新《安全生產法》是我們堅強的后盾，只有不斷的補充法律知識，沿著法律規劃的路線前進，才能為我們工作營造安全的良好氛圍，保障我們切身的利益。